SUMBER, SC- Rotasi mutasi para pejabat di lingkup Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Cirebon belum bisa dipastikan bakal terlaksana di akhir tahun ini.
Belum selesainya asesmen dan jumlah peserta yang cukup banyak, menjadi alasan pelaksanaan rotasi mutasi tidak bisa digelar pada bulan Desember ini.
Kepala BKPSDM Kabupaten Cirebon, Ade Nugroho Yuliarno, menyampaikan, hal yang menyebabkan pelaksanaan rotasi mutasi pejabat belum bisa dilaksanakan di akhir tahun ini, adalah proses asesmen yang masih belum selesai. Ia memprediksi, asesmen baru selesai di akhir Desember ini.
“Sampai sekarang saja asesmen belum selesai. Kalau (rotasi-mutasi, red) dilaksanakan bulan ini, waktunya mepet,” ujar Ade Nugroho, Selasa, 9 Desember 2025.
Atas kondisi tersebut, Ade memastikan rotasi mutasi pejabat Pemkab Cirebon bakal dilakukan di awal tahun 2026 nanti. Saat ini, pihaknya tengah mengupayakan agar asesmen bisa selesai akhir bulan ini.
“Kemungkinan di awal tahun depan rotasi mutasinya,” kata Ade.
Alasan lainnya, Ade menyebut, pejabat yang mengikuti asesmen jumlahnya cukup banyak. Sehingga membutuhkan waktu dan proses yang panjang. Di sisi lain, banyak pelaksana dan pengawas yang mengikuti asesmen susulan.
“Terkadang jadwal mereka terbentur waktu dan pekerjaan, jadi banyak yang dijadwal ulang,” terang Ade.
Kendati demikian, Ade memastikan kinerja semua Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) tidak terganggu, meskin ada beberapa jabatan di SKPD yang diduduki oleh pelaksana tugas atau Plt.
Seperti diketahui, beberapa waktu lalu, ratusan pejabat administrator dan pengawas di lingkungan Pemkab Cirebon mengikuti asesmen yang diselenggarakan oleh BKPSDM setempat.
Pelaksanaan asesmen ini guna memetakan kompetensi para pejabat di lingkup Pemkab Cirebon. Sejauh ini, masa berlaku penilaian kompetensi pada talent box sendiri sudah habis. Asesmen ini juga menjadi salah satu program di dalam penerapan Manajemen Talenta (MT) di Pemkab Cirebon.
Setelah semua pejabat mulai dari sekmat, camat, sekdis dan kabag mengikuti asesmen, akan muncul nilai sesuai dengan kemampuan masing-masing. Dari penilaian itu, mereka bisa masuk pada jabatan yang kosong sesuai keahliannya.***
Simak update berita dan artikel lainnya dari kami di Google News Suara Cirebon dan bergabung di Grup Telegram dengan cara klik link Suara Cirebon Update, kemudian join.
